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Mise en place d’une initiative de qualité de vie au travail (QVT)

La qualité de vie au travail (QVT) est un concept important dans toute organisation qui cherche à créer un environnement de productivité et de bien-être. Elle repose sur l’idée que les individus devraient pouvoir apprécier leur travail et vivre des expériences positives lorsqu’ils sont au travail. Dans cet article, nous allons voir comment mettre en place une initiative de QVT sur votre lieu de travail ou dans votre organisation.

Gestion du stress

Gestion du stress - Qualité de vie au Travail

Gestion du stress – Qualité de vie au Travail Gestion du stress – Qualité de vie au Travail Demander une documentation Formation Gestion du stress Qualité de vie au Travail Pré-requis : Aucun prérequis n’est nécessaire pour participer à cette formation. Programme : Gestion du stress Durée de la formation : 2 jours   Contacter […]

Prévention des Risques Psycho-Sociaux – RPS

Prévention des Risques Psycho-Sociaux – RPS

Prévention des Risques Psycho-Sociaux RPS – Qualité de vie au travail Prévention des Risques Psycho-Sociaux – RPS Demander une documentation Formation Prévention des Risques Psycho Sociaux – RPS Pré-requis : Implication et engagement de la Direction Programme : Développer des compétences pour agir sur la prévention primaire des Risques Psychosociaux. Durée de la formation : […]

Renforcer la cohésion d’équipe

Qualité de vie au Travail renforcer la Cohésion d'équipe

Renforcer la cohésion d’équipe – Qualité de vie au Travail Qualité de vie au Travail – Renforcer la cohésion d’équipe Demander une documentation Formation Renforcer la cohésion d’équipe – Qualité de vie au Travail Pré-requis : Aucun prérequis n’est nécessaire pour participer à cette formation. Programme : Renforcer la cohésion d’équipe Durée de la formation […]